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人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)
目錄…………………………………………………………………………………………I
摘要…………………………………………………………………………………………II
Abstract………………………………………………………………………………………III
第一章人事管理系統(tǒng)綜述…………………………………………………………………7
1.1 概述………………………………………………………………………………7
1.2設(shè)計人事管理系統(tǒng)的目的來源……………………………………………………7
1.3系統(tǒng)開發(fā)的意義……………………………………………………………………7
1.4開發(fā)設(shè)計思想………………………………………………………………………8
1.5前景展望……………………………………………………………………………6
第二章開發(fā)環(huán)境……………………………………………………………………………9
2.1前端開發(fā)工具Visual Basic6.0……………………………………………………9
2.1.1Visual Basic 6.0概述……………………………………………………………9
2.1.2Visual Basic 6.0的優(yōu)點…………………………………………………………10
2.1.3 數(shù)據(jù)訪問控件介紹……………………………………………………………10
2.2數(shù)據(jù)庫 Microsoft SQL 2000 介紹…………………………………………………10
2.2.1 MS SQL Server 簡述……………………………………………………………10
2.2.2 SQL 語句…………………………………………………………………………11
2.2.3 SQL 語言在VB 中的應(yīng)用………………………………………………………11
2.3性能需求……………………………………………………………………………11
2.4.Delphi簡介…………………………………………………………………………13
第三章系統(tǒng)調(diào)研及可行性分析………………………………………………………………13
3.1系統(tǒng)調(diào)研……………………………………………………………………………13
3.2調(diào)查分析……………………………………………………………………………13
3.3系統(tǒng)功能調(diào)查………………………………………………………………………14
3.4可行性分析…………………………………………………………………………15
3.5技術(shù)的可行性分析…………………………………………………………………15
第四章系統(tǒng)分析與總體設(shè)計………………………………………………………………17
4.1系統(tǒng)需求分析………………………………………………………………………17
4.2功能描述……………………………………………………………………………17
4.3系統(tǒng)的主要功能模塊………………………………………………………………17
4.4操作流程圖…………………………………………………………………………19
4.5數(shù)據(jù)流程圖…………………………………………………………………………19
4.5.1頂層數(shù)據(jù)流圖……………………………………………………………………19
4.5.2人事管理數(shù)據(jù)流圖………………………………………………………………20
4.5.3人事管理的一層數(shù)據(jù)流圖………………………………………………………21
第五章系統(tǒng)實現(xiàn)……………………………………………………………………………22
5.1代碼框架……………………………………………………………………………22
5.2系統(tǒng)界面設(shè)計………………………………………………………………………22
5.3系統(tǒng)管理功能………………………………………………………………………24
5.3.1系統(tǒng)設(shè)置功能……………………………………………………………………24
5.3.2管理員的添加與權(quán)限設(shè)置功能…………………………………………………25
5.4系統(tǒng)學(xué)術(shù)價值………………………………………………………………………25
5.5系統(tǒng)應(yīng)用價值………………………………………………………………………25
第六章系統(tǒng)測試………………………………………………………………………………26
6.1測試舉例……………………………………………………………………………26
6.2測試項目……………………………………………………………………………26
6.3測試方法……………………………………………………………………………26
6.4系統(tǒng)維護……………………………………………………………………………27
結(jié)論……………………………………………………………………………………………29
參考文獻………………………………………………………………………………………30


摘要
隨著計算機技術(shù)的飛速發(fā)展，計算機在企業(yè)管理中應(yīng)用的普及，利用計算機實現(xiàn)企業(yè)人事管理勢在必行。對于大中型企業(yè)來說，利用計算機支持企業(yè)高效率完成勞動人事管理的日常事務(wù)，是適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求、推動企業(yè)勞動人事管理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件；計算機管理所無法比擬的優(yōu)點檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好。壽命長、成本低等，這些優(yōu)點能夠極大地提高人事管理的效率，也是企業(yè)的科學(xué)化、正規(guī)化管理，與世界接軌的重要條件。不同的企業(yè)具有不同的人事管理制度，這就決定了不同的企業(yè)需要不同的人事管理系統(tǒng)。
經(jīng)過分析，我使用Microsoft公司的Visual Foxpro開發(fā)工具，利用其提供的各種面向?qū)ο蟮拈_發(fā)工具，首先在短時間內(nèi)建立系統(tǒng)應(yīng)用原型，然后，對初始原型系統(tǒng)進行需求迭代，不斷修正和改進，直到形成用戶滿意的可行系統(tǒng)。
論文從人事管理信息系統(tǒng)的初步調(diào)查開始，詳細介紹人力資源管理信息系統(tǒng)的需求分析和數(shù)據(jù)流程分析，并進行了系統(tǒng)總體結(jié)構(gòu)設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計、輸入輸出設(shè)計等。
關(guān)鍵詞：人事管理信息系統(tǒng) 數(shù)據(jù)流程 系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計

ABSTRACT
Fly technically along with the calculator to develop soon, the calculator is in business enterprise manage applied universality, make use of the calculator to carry out the business en..