摘要

隨著計算機技術的飛速發(fā)展，計算機在企業(yè)管理中應用的普及，利用計算機實現(xiàn)企業(yè)人事管理勢在必行。本系統(tǒng)結合公司實際的人事管理制度，經(jīng)過實際的需求分析，采用功能強大的Visual Basic6.0作為開發(fā)工具而開發(fā)出來的單機版人事管理系統(tǒng)。
整個系統(tǒng)從符合操作簡便、界面友好、靈活、實用、安全的要求出發(fā)，完成人事管理的全過程，包括新進員工加入時人事檔案的建立、老員工的轉出、職位等的變動引起職工信息的修改、員工信息查詢、統(tǒng)計等人事管理工作以及新進員的新增、老員工修改等管理工作。經(jīng)過實際使用證明，本文所設計的人事管理系統(tǒng)可以滿足公司人事管理方面的需要。

關鍵詞： 信息管理、人事管理、人事管理系統(tǒng)

























目 錄

第一章 概述--------------------------------------------------1
1、本課題的來源-------------------------------------------1
2、本論文的目的、內容及作者主要貢獻-----------------------1
第二章 開好發(fā)工具的選擇-----------------------------------2
第三章 系統(tǒng)調研及可行性分析------------------------------6
1、 系統(tǒng)調研-----------------------------------------------------6
2、 可靠性分析概述----------------------------------------------6
3、 技術可行性分析----------------------------------------------7
第四章 系統(tǒng)分析---------------------------------------------9
1、系統(tǒng)需求分析-------------------------------------------9
2、數(shù)據(jù)流程圖---------------------------------------------9
第五章 系統(tǒng)總體設計--------------------------------------10
1、功能描述----------------------------------------------10
2、系統(tǒng)操作流程圖----------------------------------------11
第六章 系統(tǒng)詳細設計--------------------------------------12
1、數(shù)據(jù)庫設計--------------------------------------------12
2、系統(tǒng)主要界面------------------------------------------13
第七章 系統(tǒng)測試--------------------------------------------16
1、測試舉例----------------------------------------------16
2、測試項目----------------------------------------------17
3、測試方法----------------------------------------------18
致 謝---------------------------------------------------19
參考文獻------------------------------------------------------20







第一章 概述
1、 本課題的來源
隨著計算機技術的飛速發(fā)展，計算機在企業(yè)管理中應用的普及，利用計算機實現(xiàn)企業(yè)人事管理勢在必行。對于大中型企業(yè)來說，利用計算機支持企業(yè)高效率完成勞動人事管理的日常事務，是適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求、推動企業(yè)勞動人事管理走向科學化、規(guī)范化的必要條件；計算機管理所無法比擬的優(yōu)點檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高人事管理的效率,也是企業(yè)的科學化、正規(guī)化管理,與世界接軌的重要條件。不同的企業(yè)具有不同的人事管理制度，這就決定了不同的企業(yè)需要不同的人事管理系統(tǒng)。
2、本論文的目的、內容及作者主要貢獻
(1)目的：
目前市面上流行的人事管理系統(tǒng)不少。但是，對于企、事業(yè)單位的人事管理系統(tǒng)來說，不需要大型的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。只需要一個操作方便，功能實用，能滿足本中心對數(shù)據(jù)的管理及需求的系統(tǒng)。我們的目標就是在于開發(fā)一個功能實用、操作方便，簡單明了的人事管理系統(tǒng)。
(2)內容
能夠錄入人事的基本資料，在操作上能夠完成諸如添加、修改、刪除、按各種條件進行查詢、新用戶的設置及密碼修改等方面的工作，基本滿足人事日常業(yè)務的需要。
(3)作者的主要貢獻
本人獨立完成了此課題的研究與開發(fā)，包括調研、分析、設計、編碼、測試、文檔編寫等內容。

參考文獻
[1]王福成等：　>，　清華大學出版社　2002年6月
[2]郭振波編著： >， 人民郵電出版社2003年3月
[3]林永等編著： >， 人民郵電出版社2002年11月
[4]劉炳文等編著： > ，清華大學出版社 2000年7月