淺談目前青島社區(qū)醫(yī)院的發(fā)展.doc
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淺談目前青島社區(qū)醫(yī)院的發(fā)展,摘要:目的:了解目前青島社區(qū)醫(yī)院發(fā)展的現(xiàn)狀及其影響因素,并對其發(fā)展提出對策建議。方法:資料查閱走訪當?shù)厣鐓^(qū)醫(yī)院。結(jié)果:國家現(xiàn)在在大力發(fā)展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)體制,讓小病能夠在家門口就能解決,大大緩解了就醫(yī)壓力和大醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力。結(jié)論:社區(qū)醫(yī)院的發(fā)展有著前所未有的機遇,但同時也存在著巨大的挑戰(zhàn)。關(guān)鍵詞:社區(qū)醫(yī)院;青島;發(fā)展目...
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此文檔由會員 秋風(fēng)2013 發(fā)布
摘 要:目的:了解目前青島社區(qū)醫(yī)院發(fā)展的現(xiàn)狀及其影響因素,并對其發(fā)展提出對策建議。方法:資料查閱走訪當?shù)厣鐓^(qū)醫(yī)院。結(jié)果:國家現(xiàn)在在大力發(fā)展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)體制,讓小病能夠在家門口就能解決,大大緩解了就醫(yī)壓力和大醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力。結(jié)論:社區(qū)醫(yī)院的發(fā)展有著前所未有的機遇,但同時也存在著巨大的挑戰(zhàn)。
關(guān)鍵詞:社區(qū)醫(yī)院;青島;發(fā)展目標;障礙;方法
目 錄
一、社區(qū)醫(yī)院的現(xiàn)狀........... ...............................................1
(一)、什么是社區(qū)醫(yī)院........................................................1
(二)、西方國家的社區(qū)醫(yī)院....................................................1
(三)、我國社區(qū)醫(yī)院的現(xiàn)狀....................................................1
二、社區(qū)醫(yī)院的作用...........................................................2
三、社區(qū)醫(yī)院面對的困境.......................................................2
(一)、缺少資金和資源........................................................2
(二)、缺少人才..............................................................3
(三)、缺乏信任..............................................................3
四、解決方法.................................................................3
參考文獻....................................................................4
關(guān)鍵詞:社區(qū)醫(yī)院;青島;發(fā)展目標;障礙;方法
目 錄
一、社區(qū)醫(yī)院的現(xiàn)狀........... ...............................................1
(一)、什么是社區(qū)醫(yī)院........................................................1
(二)、西方國家的社區(qū)醫(yī)院....................................................1
(三)、我國社區(qū)醫(yī)院的現(xiàn)狀....................................................1
二、社區(qū)醫(yī)院的作用...........................................................2
三、社區(qū)醫(yī)院面對的困境.......................................................2
(一)、缺少資金和資源........................................................2
(二)、缺少人才..............................................................3
(三)、缺乏信任..............................................................3
四、解決方法.................................................................3
參考文獻....................................................................4
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