以項目團(tuán)隊為對象的人力資源績效考核.rar
以項目團(tuán)隊為對象的人力資源績效考核,雜志2頁【摘要】 項目人力資源管理是工程項目管理的一個重要分支,而績效考核是項目人力資源管理的基礎(chǔ)。本文以項目團(tuán)隊為考核對象,依據(jù)模糊數(shù)學(xué)原理,將模糊綜合評判法運(yùn)用到項目團(tuán)隊績效考核中。
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雜志2頁
【摘要】 項目人力資源管理是工程項目管理的一個重要分支,而績效考核是項目人力資源管理的基礎(chǔ)。本文以項目團(tuán)隊為考核對象,依據(jù)模糊數(shù)學(xué)原理,將模糊綜合評判法運(yùn)用到項目團(tuán)隊績效考核中。
【摘要】 項目人力資源管理是工程項目管理的一個重要分支,而績效考核是項目人力資源管理的基礎(chǔ)。本文以項目團(tuán)隊為考核對象,依據(jù)模糊數(shù)學(xué)原理,將模糊綜合評判法運(yùn)用到項目團(tuán)隊績效考核中。
