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五年級班主任班級工作總結(jié)-教學(xué)論文主要講了：一培養(yǎng)一支責(zé)任心的班干部，工作精細化責(zé)任制。二、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。三、做好家長溝通工作。
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爭先創(chuàng)優(yōu)個人總結(jié).采取和工作實際相結(jié)合、和個人思想實際相結(jié)合的方式，變過去\u201c要我學(xué)\u201d為\u201c我要
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本文檔從豐田公司的全面招聘體系著手闡述了開展員工招聘應(yīng)基于企業(yè)文化的觀點及相應(yīng)的對策。
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本文通過劉小姐應(yīng)聘某集團公司任人力總監(jiān)，在應(yīng)聘、工作至離職過程中所遇到的、看到的事為線索，以點帶面，來分析說明中小民營企業(yè)人力資源管理上存在的問題，并提出對策。
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本文圍繞指導(dǎo)思想、工作要點、工作及措施、09年度學(xué)校團支部工作活動安排等要點，介紹了某中學(xué)關(guān)于團支部的工作計劃。
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中學(xué)勞動教育的重要性眾所周知，但中學(xué)生的勞動現(xiàn)狀令人堪憂，筆者主要就近些年來，我市中學(xué)勞動教育的不良現(xiàn)狀，從家長、學(xué)校、社會和學(xué)生等方面入手，進行深入細致的分析，尋找中學(xué)勞動教育被忽視甚至缺失的具體原因，并結(jié)合本校的具體情況，從不同的角度去探索和尋找落實中學(xué)勞動教育的新途徑和新方法。
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這篇文檔比較適合用來做論文的時候的參考文獻，主要是講了一些中外廣告的作品差距性，包括廣告本質(zhì)的差距、中外文化差距、廣告主和廣告客體的差距等等，同時還特別把網(wǎng)上的幾個典型案例進行了分析。另外，還對中國的廣告行業(yè)進行了憧憬分析。
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中國企業(yè)危機調(diào)查報告，包括半數(shù)企業(yè)處于危機狀態(tài)、缺乏高級管理人才、危機識別能力薄弱、處理危機措施不力、危機防范勝于危機處理、民營企業(yè)危機管理等部分內(nèi)容。
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本文從課程設(shè)計目的，設(shè)計概述，設(shè)計任務(wù)，設(shè)計步驟等幾個方面，詳細介紹了課程設(shè)計報告-旅游管理系統(tǒng)。計算機網(wǎng)絡(luò)軟件
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