企業(yè)工資管理系統(tǒng)設(shè)計.doc
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企業(yè)工資管理系統(tǒng)設(shè)計,頁數(shù) 22 字數(shù) 4739摘 要 《企業(yè)工資管理系統(tǒng)》是一個企業(yè)單位不可缺少的部分,它的內(nèi)容對于企業(yè)決策者和管理者來說都是至關(guān)重要的,所以企業(yè)工資管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠為用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。但是,一直以來人們使用傳統(tǒng)人工的方式管理文件和檔案,這種管理方式存在著許多缺點,如:效率低、保密性差...
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企業(yè)工資管理系統(tǒng)設(shè)計
頁數(shù) 22 字數(shù) 4739
摘 要
《企業(yè)工資管理系統(tǒng)》是一個企業(yè)單位不可缺少的部分,它的內(nèi)容對于企業(yè)決策者和管理者來說都是至關(guān)重要的,所以企業(yè)工資管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠為用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。但是,一直以來人們使用傳統(tǒng)人工的方式管理文件和檔案,這種管理方式存在著許多缺點,如:效率低、保密性差,另外時間一長,將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù),這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難。
隨著科學(xué)技術(shù)的不斷提高,計算機科學(xué)日漸成熟,其強大的功能已為人們深刻認識,它已進入人類社會的各個領(lǐng)域并發(fā)揮著越來越重要的作用。作為計算機應(yīng)用的一部分,使用計算機對企業(yè)工資信息進行管理,具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點。例如:檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高工資管理的效率,也是企業(yè)的科學(xué)化、正規(guī)化管理,與世界接軌的重要條件。
本文首先分析了企業(yè)工資管理系統(tǒng)的應(yīng)用現(xiàn)狀,闡述了本工資管理系統(tǒng)的開發(fā)目的。通過對數(shù)據(jù)庫技術(shù)的現(xiàn)狀與發(fā)展、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的選擇原則、系統(tǒng)開發(fā)工具的選擇一系列問題的分析確定了系統(tǒng)的開發(fā)平臺。接著闡述了MIS系統(tǒng)基本理論,并在此理論指導(dǎo)下,詳細給出了從工資管理系統(tǒng)分析到總體設(shè)計詳細設(shè)計與實現(xiàn)及測試的各個環(huán)節(jié),最后對本系統(tǒng)作了客觀評價,指明了系統(tǒng)的現(xiàn)實意義、缺點以及系統(tǒng)的升級方向。
關(guān)鍵字 :企業(yè)工資管理系統(tǒng),管理系統(tǒng),系統(tǒng)開發(fā),MIS
目 錄
摘 要 1
目 錄 2
引 言 3
第一節(jié) 系統(tǒng)設(shè)計 4
1、1系統(tǒng)目標設(shè)計 4
1、2開發(fā)設(shè)計思想: 4
1、3開發(fā)和運行環(huán)境選擇 4
1、4系統(tǒng)功能分析 4
1、5系統(tǒng)功能模塊設(shè)計 5
第二節(jié) 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 6
2、1數(shù)據(jù)庫需求分析 6
2、2數(shù)據(jù)庫概念結(jié)構(gòu)設(shè)計 7
2、3數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計 7
第三節(jié)數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)的實現(xiàn) 9
3、1 系統(tǒng)主界面的設(shè)計 9
3、2 員工信息模塊的設(shè)計 11
3、3 工資基本設(shè)定模塊設(shè)計 14
3.4 工資匯總模塊設(shè)計 16
3、5 個人工資查詢模塊設(shè)計 17
3.6 設(shè)計小結(jié) 18
參考文獻 19
致 謝 19
參考文獻
作者:邵宇 谷洋 何旭
期刊名稱:Visual Foxpro6.0 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)開發(fā)實例導(dǎo)航
出版單位:人民郵電出版社(2005年5月第一版)
參照章節(jié):第8章企業(yè)工資管理(P235~P277)
頁數(shù) 22 字數(shù) 4739
摘 要
《企業(yè)工資管理系統(tǒng)》是一個企業(yè)單位不可缺少的部分,它的內(nèi)容對于企業(yè)決策者和管理者來說都是至關(guān)重要的,所以企業(yè)工資管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠為用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。但是,一直以來人們使用傳統(tǒng)人工的方式管理文件和檔案,這種管理方式存在著許多缺點,如:效率低、保密性差,另外時間一長,將產(chǎn)生大量的文件和數(shù)據(jù),這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難。
隨著科學(xué)技術(shù)的不斷提高,計算機科學(xué)日漸成熟,其強大的功能已為人們深刻認識,它已進入人類社會的各個領(lǐng)域并發(fā)揮著越來越重要的作用。作為計算機應(yīng)用的一部分,使用計算機對企業(yè)工資信息進行管理,具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點。例如:檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高工資管理的效率,也是企業(yè)的科學(xué)化、正規(guī)化管理,與世界接軌的重要條件。
本文首先分析了企業(yè)工資管理系統(tǒng)的應(yīng)用現(xiàn)狀,闡述了本工資管理系統(tǒng)的開發(fā)目的。通過對數(shù)據(jù)庫技術(shù)的現(xiàn)狀與發(fā)展、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的選擇原則、系統(tǒng)開發(fā)工具的選擇一系列問題的分析確定了系統(tǒng)的開發(fā)平臺。接著闡述了MIS系統(tǒng)基本理論,并在此理論指導(dǎo)下,詳細給出了從工資管理系統(tǒng)分析到總體設(shè)計詳細設(shè)計與實現(xiàn)及測試的各個環(huán)節(jié),最后對本系統(tǒng)作了客觀評價,指明了系統(tǒng)的現(xiàn)實意義、缺點以及系統(tǒng)的升級方向。
關(guān)鍵字 :企業(yè)工資管理系統(tǒng),管理系統(tǒng),系統(tǒng)開發(fā),MIS
目 錄
摘 要 1
目 錄 2
引 言 3
第一節(jié) 系統(tǒng)設(shè)計 4
1、1系統(tǒng)目標設(shè)計 4
1、2開發(fā)設(shè)計思想: 4
1、3開發(fā)和運行環(huán)境選擇 4
1、4系統(tǒng)功能分析 4
1、5系統(tǒng)功能模塊設(shè)計 5
第二節(jié) 數(shù)據(jù)庫設(shè)計 6
2、1數(shù)據(jù)庫需求分析 6
2、2數(shù)據(jù)庫概念結(jié)構(gòu)設(shè)計 7
2、3數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計 7
第三節(jié)數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)的實現(xiàn) 9
3、1 系統(tǒng)主界面的設(shè)計 9
3、2 員工信息模塊的設(shè)計 11
3、3 工資基本設(shè)定模塊設(shè)計 14
3.4 工資匯總模塊設(shè)計 16
3、5 個人工資查詢模塊設(shè)計 17
3.6 設(shè)計小結(jié) 18
參考文獻 19
致 謝 19
參考文獻
作者:邵宇 谷洋 何旭
期刊名稱:Visual Foxpro6.0 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)開發(fā)實例導(dǎo)航
出版單位:人民郵電出版社(2005年5月第一版)
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