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企業(yè)人力資源開發(fā)問題研究.doc

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企業(yè)人力資源開發(fā)問題研究,5頁4000余字【摘要】中小企業(yè)在我國的國民經(jīng)濟(jì)中具有重要的作用,在一定程度上影響地區(qū)乃至整個國家經(jīng)濟(jì)的繁榮和社會的穩(wěn)定。因此,中小企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)的地位決定了我們必須把它建設(shè)好。人力資源的開發(fā)對我國中小企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。本文即從這一點出發(fā),對我國中小企業(yè)人力資源開發(fā)過程中存在的問題進(jìn)行了分析,并提出了相應(yīng)的解決途...
編號:5-21599大小:29.50K
分類: 論文>管理學(xué)論文

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5頁4000余字
【摘要】中小企業(yè)在我國的國民經(jīng)濟(jì)中具有重要的作用,在一定程度上影響地區(qū)乃至整個國家經(jīng)濟(jì)的繁榮和社會的穩(wěn)定。因此,中小企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)的地位決定了我們必須把它建設(shè)好。人力資源的開發(fā)對我國中小企業(yè)的發(fā)展具有重要意義。本文即從這一點出發(fā),對我國中小企業(yè)人力資源開發(fā)過程中存在的問題進(jìn)行了分析,并提出了相應(yīng)的解決途徑
【關(guān)鍵詞】中小企業(yè) 人力資源 開發(fā)
參考文獻(xiàn)
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