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部分管理制度,頁數(shù):3字數(shù):2337總經(jīng)理崗位職責1、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策。全面負責公司的日常事務,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。2、組織實施公司年度工作計劃和財會預算報告及利潤分配、使用方案。3、組織實施新開發(fā)項目。4、組織公司的日常經(jīng)營管理工作,以法人代表的身份代表公司簽署有關協(xié)議、合同、和約和處理有關事宜。5、決...
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部分管理制度
頁數(shù):3 字數(shù):2337
總經(jīng)理崗位職責
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策。全面負責公司的日常事務,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
2、組織實施公司年度工作計劃和財會預算報告及利潤分配、使用方案。
3、組織實施新開發(fā)項目。
4、組織公司的日常經(jīng)營管理工作,以法人代表的身份代表公司簽署有關協(xié)議、合同、和約和處理有關事宜。
5、決定組織體制和人事編制。建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
6、堅持民主集中制原則,發(fā)動員工參與管理,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
7、加強企業(yè)文化建設,搞好社會公共關系,為公
頁數(shù):3 字數(shù):2337
總經(jīng)理崗位職責
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策。全面負責公司的日常事務,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
2、組織實施公司年度工作計劃和財會預算報告及利潤分配、使用方案。
3、組織實施新開發(fā)項目。
4、組織公司的日常經(jīng)營管理工作,以法人代表的身份代表公司簽署有關協(xié)議、合同、和約和處理有關事宜。
5、決定組織體制和人事編制。建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
6、堅持民主集中制原則,發(fā)動員工參與管理,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
7、加強企業(yè)文化建設,搞好社會公共關系,為公