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我國高新技術(shù)企業(yè)人力資源的SWOT分析及對策1.4萬字左右摘要：中國進(jìn)入全球市場，競爭日趨激烈。國內(nèi)、外高新技術(shù)企業(yè)之間的人才競爭也漸趨熾烈。本文首先從高新技術(shù)企業(yè)的基本理論入手。其次，文章對我國高新技術(shù)企業(yè)人力資源的特點和作用進(jìn)行介紹，分析人力資源在企業(yè)中的重要性。然后，針對高新技術(shù)企業(yè)所面臨的人力資..
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摘要：在我國實施改革開放的近三十年時間里，各類中小型企業(yè)迅速成長起來。然而因中小型企業(yè)產(chǎn)生的時間短，規(guī)模小，資金缺乏，管理經(jīng)驗不足，限制了其向前發(fā)展的步伐。本文作者通過對浙江省寧波市文體類中小型企業(yè)車間管理現(xiàn)狀進(jìn)行實地考察與分析，找出其目前所存在的問題。根據(jù)5S管理模式，JIT管理模式，6σ管理模式等..
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今天是軍訓(xùn)的第一天,我懷著激動的心情以一個‘一中人’的身份踏入了盼望以久的一中校園,在這軍訓(xùn)的第一天,我深深體會到:團結(jié)就是力量! 走進(jìn)一中校園,你就會感到好象來到了軍營的練兵場,放眼望去,一個個方陣印入眼簾,每一位同學(xué)都一絲不茍地完成指定動作,嚴(yán)肅認(rèn)真。站軍姿時，我們班被安排站在太陽下，而其他班站在樹..
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《江澤民文選》的出版發(fā)行，是我們黨和國家政治生活中的一件大事�！督瓭擅裎倪x》是不斷發(fā)展著的馬克思主義理論寶庫的一筆新的寶貴財富，為我們深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、不斷開創(chuàng)中國特色社會主義新局面提供了強大思想武器，為奮進(jìn)在全面建設(shè)小康社會征途上的中國人民注入了強大精神力量。
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正如一代偉人恩格斯所說的“尊師重教是一個民族強大的表現(xiàn)。”如果沒有老師對文明的繼承和傳播以及創(chuàng)造性的勞動，就不可能培育出建設(shè)祖國的棟梁之才。由此可見，民族的復(fù)興與教育事業(yè)息息相關(guān)，而教育事業(yè)中教師是功不可沒的。在教師崗位上的每一位老師都是一生平凡，一世艱辛，但他們卻是人類的靈魂工程師，在他們手里..
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