摘要
21世紀呈現(xiàn)在我們面前的是一個國際化、金融化、知識化的現(xiàn)代市
場經濟，以知識經濟代替?zhèn)鹘y(tǒng)的農業(yè)經濟、工業(yè)經濟的新經濟形態(tài)使得企
業(yè)競爭核心發(fā)生轉移，作為企業(yè)競爭優(yōu)勢根本來源的人力資源已成為許多
企業(yè)關注的焦點。國際上有關人力資源開發(fā)利用的研究機構不斷建立，從
不同角度對人力資源的開發(fā)與社會經濟的發(fā)展的關系進行了廣泛的探討
和研究?；谌肆Y源的各學科的研究與發(fā)展也給會計界帶來了新的機遇
和挑戰(zhàn)，人力資源會計應運而生。本文從人力資源會計產生的社會背景與
發(fā)展過程入手，對國內外人力資源會計研究成果以及人力資源會計的基本
理論進行了闡述，最后提出了人力資源會計計量和披露的基本方法。
關鍵詞:人力資源人力資源會計人力資產人力資源負債