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  •   某鄉(xiāng)村公園市場推廣策略研究

    某鄉(xiāng)村公園市場推廣策略研究14800字摘要 我國的旅游業(yè)已經(jīng)進入到了以營銷為主導的時代,旅游市場營銷在發(fā)展現(xiàn)代旅游業(yè)中有著極其重要的地位,是獲得經(jīng)濟效益的重要環(huán)節(jié)。 改革開放以來,我國旅游業(yè)快速升溫,已經(jīng)成為了人們生活中必不可缺的一部分,并漸漸地成為了我國的經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。旅游業(yè)是一個相對來說比較特殊的行..

         
  •   某品牌家具營銷策略分析

    某品牌家具營銷策略分析 13600字摘要 家具由于與我們的生活密切相關,可以說隨著改革開放的進一步推行,進一步深入,家具可以說已經(jīng)慢慢成為我們生活之中密不可少的一部份了。我國2011年全國家具的總貿易額達到1045億.。我想我們的家具產(chǎn)業(yè)現(xiàn)在處于上升期與成熟期之間,現(xiàn)在總體來說也是面臨著貿易轉型的難題。所..

         
  •   xx科技有限公司微信營銷策略研究

    xx科技有限公司微信營銷策略研究 13700字 摘要 2013年開始,以“微信經(jīng)濟”為代表的移動互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)開始起步,短短半年內創(chuàng)造了巨大的商業(yè)價值。移動互聯(lián)網(wǎng)的崛起,迫使傳統(tǒng)行業(yè)也必須用互聯(lián)網(wǎng)思維、用數(shù)據(jù)化的方式去改變,這種變化有著較大研究價值。微信,一種新的網(wǎng)絡社區(qū)軟件,意外地為電子商務開辟了新的通道..

         
  •   人口老齡化趨勢下壽險行業(yè)營銷策略研究

    人口老齡化趨勢下壽險行業(yè)營銷策略研究——以中國人壽宜興支公司為例 15700字 摘要 隨著科技的進步,人民生活水平的提高,思想觀念的變革,老齡化的趨勢越來越明顯。老齡化已經(jīng)成為社會發(fā)展道路上不可忽視的問題,人口老齡化意味著老年人增多,社會勞動力減少,相應的必將對社會經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生影響。同時由于老齡人口..

         
  •   動感地帶營業(yè)廳4G營銷策略研究

    動感地帶營業(yè)廳4G營銷策略研究19600字摘要 隨著數(shù)據(jù)通信與多媒體業(yè)務需求的發(fā)展,市場競爭愈演愈烈,這使得中國移動的競爭對手雖所剩無幾,但都比較有實力。自中國聯(lián)通宣布開放4G服務開始,中國三大電信運營商有望迎來第一波4G競爭。但是相比較下來,聯(lián)通的4G發(fā)展速度最快,也更深的消費者信賴。反之,移動4G在價格、網(wǎng)速..

         
  •   xx市自來水公司營銷部門組織結構設計研究

    xx市自來水公司營銷部門組織結構設計研究24000多字我自己的本科畢業(yè)論文,確保原創(chuàng),放心下載參考使用摘 要流程和組織結構之間的關系影響著企業(yè)組織的整體結構和行為。企業(yè)要及時應對外部環(huán)境的變化并及時響應,需要良好的組織結構和營銷流程。基于此,本研究以鎮(zhèn)江市自來水公司的營銷部門為例,將理論運用于實踐中,在..

         
  •   社會責任和企業(yè)發(fā)展關系的研究

    社會責任和企業(yè)發(fā)展關系的研究 ——以鎮(zhèn)江市自來水公司為例16500字原創(chuàng)本科畢業(yè)論文,推薦下載參考使用摘要:近年來,隨著鎮(zhèn)江水污染,蘭州水污染等事件的發(fā)生,自來水公司如何正確處理社會責任與企業(yè)發(fā)展之間的關系,已經(jīng)成為企業(yè)要做的重點了。追求企業(yè)利潤最大化一直都是企業(yè)的終極目標,然而現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營..

         
  •   xx公司跟蹤人員績效考核指標設計

    xx公司跟蹤人員績效考核指標設計19000多字原創(chuàng)本科畢業(yè)論文摘要 績效管理是人力資源管理的關鍵部分之一,而績效考核指標的設計又是績效管理中最為重要的一環(huán)。一個好的績效考核指標體系的建立和實施,不僅能夠科學合理地界定每個員工對企業(yè)的貢獻,正確地分配勞動成果,使員工感受到公平與激勵,不斷提高整個員工隊伍的..

         
  •   xx集團有限公司招聘策略實施存在的問題及對策分析

    xx集團有限公司招聘策略實施存在的問題及對策分析 17000字 我自己的本科畢業(yè)論文,確保原創(chuàng) 摘要隨著現(xiàn)代社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,尤其是信息產(chǎn)業(yè)的迅猛革新,使得產(chǎn)品的產(chǎn)量和質量不再是企業(yè)核心的競爭力量,人才競爭逐漸成為企業(yè)競爭新的標桿。當今社會的企業(yè)競爭實質上就是人才的競爭,員工作為企業(yè)生存..

         

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